Posted on 02/10/2013 · Posted in Geen categorie
Dit blijkt uit een belangrijke uitspraak van de Centrale Raad van Beroep. De Raad vond tot nu toe dat het UWV u mocht verplichten om ook over het derde ziektejaar loon door te betalen, als u had nagelaten om voor gedeeltelijk zieke werknemers na 1 jaar ziekte een extern re-integratietraject (Spoor 2) in te huren. Het UWV stelt dat u dan vaak dit traject te laat inhuurt. Een deels zieke werknemer had na 1 jaar ziekte bijna geheel bij de eigen werkgever geschikt werk hervat. Toen bleek dat die geschiktheid niet duurzaam was, huurde de werkgever een traject Spoor 2 in. De werkgever heeft genoeg aan re-integratie gedaan en het traject Spoor 2 niet te laat ingehuurd, oordeelt de Raad. De loonsanctie was onterecht opgelegd. Deze nuancering in de gangbare praktijk van het UWV laat zien dat bezwaar maken lonend kan zijn. Laat de opgelegde loonsanctie door een deskundige beoordelen.

About the Author